職場(chǎng)求職做人做事的十個(gè)技巧

時(shí)間：2013-08-05作者：河間市億豪門(mén)業(yè)有限公司瀏覽：35

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• 詞條

  詞條說(shuō)明

• 新人求職：表現(xiàn)不必過(guò)于職業(yè)化

  ? 人事經(jīng)理面前，大學(xué)畢業(yè)生們?cè)絹?lái)越“職業(yè)化”，面對(duì)考官，他們開(kāi)始在言談舉止上“包裝”自己，仿佛每一個(gè)都是面試高手、久經(jīng)沙場(chǎng)。然而，在準(zhǔn)備面試時(shí)，真的需要把自己演練成“職場(chǎng)老手”嗎？ ??? 言談舉止反映內(nèi)在 人才咨詢*李健對(duì)記者說(shuō)，從心理學(xué)的角度來(lái)看，一個(gè)人的言談舉止反映的是他(她)的內(nèi)在修養(yǎng)，比如，一個(gè)人的個(gè)性、**取向、氣質(zhì)、所學(xué)**……不同類型的人

• 職場(chǎng)成功的八個(gè)黃金句

  職場(chǎng)處處潛伏著危險(xiǎn)，下面職場(chǎng)的八個(gè)黃金句幫你化險(xiǎn)為夷。 ? 1.句型：我們似乎碰到一些狀況 妙處：以較婉約的方式傳遞壞消息。 ??? 如果立刻沖到上司的辦公室里報(bào)告這個(gè)壞消息，就算不干你的事，也只會(huì)讓上司質(zhì)疑你處理危機(jī)的能力。此時(shí)，你應(yīng)該不帶情緒起伏的聲調(diào)，從容不迫地說(shuō)出本句型，要讓上司覺(jué)得事情并非無(wú)法解決，面我們聽(tīng)起來(lái)像是你將與上司站在同一陣線，并肩作戰(zhàn)

• 職場(chǎng)人士如何提高工作效率

  很多白領(lǐng)上班有這樣的感覺(jué)“8小時(shí)的工作時(shí)間，工作工作、聊聊天、逛一下網(wǎng)頁(yè)轉(zhuǎn)眼就到了，每每到了下午快要下班的時(shí)候警覺(jué)手頭工作還有一大推沒(méi)有完成，怎么辦？又要加班了”，如何提高工作效率是上班族的一大問(wèn)題，下面**9個(gè)職場(chǎng)提速的好辦法。 ??????? ??????&nbs

• 怎樣正確應(yīng)對(duì)職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)

  職場(chǎng)人經(jīng)常處在競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境中，是否具有健康的競(jìng)爭(zhēng)心理，對(duì)事業(yè)發(fā)展有著重要的影響 ? ? **，在競(jìng)爭(zhēng)中培養(yǎng)欣賞別人的氣度。當(dāng)對(duì)手勝利時(shí)，真誠(chéng)地祝福他們，真心地為他們喝彩，同時(shí)在失敗中反思和奮起?！疤焱庥刑?，人外有人”，只看到自身的優(yōu)點(diǎn)是不夠的，要學(xué)會(huì)用欣賞的眼光去看待別人，找出自己的不足，盡可能趕**對(duì)手。 ? ? 其次，在競(jìng)爭(zhēng)中保持心理穩(wěn)定，避免情緒大起大落。