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詞條說明
勞務(wù)派遣具有哪些特點?臨時性:不**過6個月的工作崗位;輔助性:為主營業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營業(yè)務(wù)崗位;替代性:用工單位的勞動者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無法工作的一定期間內(nèi),可以由其他勞動者替代工作的崗位;用工比例:被派遣勞動者的數(shù)量不得**過用工總量的10%;薪酬待遇:被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利;用工單位應(yīng)當(dāng)對被派遣勞動者支付加班費、績效獎金,提供相關(guān)福利待遇;勞務(wù)派遣使用的被派
勞務(wù)派遣具有哪些特點?臨時性:不**過6個月的工作崗位;輔助性:為主營業(yè)務(wù)崗位提供服務(wù)的非主營業(yè)務(wù)崗位;替代性:用工單位的勞動者因脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、休假等原因無法工作的一定期間內(nèi),可以由其他勞動者替代工作的崗位;用工比例:被派遣勞動者的數(shù)量不得**過用工總量的10%;薪酬待遇:被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權(quán)利;用工單位應(yīng)當(dāng)對被派遣勞動者支付加班費、績效獎金,提供相關(guān)福利待遇;勞務(wù)派遣使用的被派
短期性用工服務(wù) 在當(dāng)前競爭激烈、市場變化快速的商業(yè)環(huán)境下,企業(yè)需要快速有效地應(yīng)對各種挑戰(zhàn),靈活運用勞動力資源成為企業(yè)的一個重要策略。作為短期性用工服務(wù)的提供者,我們的使命是為企業(yè)提供靈活、的用工解決方案,幫助他們實現(xiàn)快速增長和成功。 短期性用工,顧名思義,是指一種相對較短期限的用工形式。這種形式的用工在定義和期限上有其*特之處。一般來說,短期性用工是在與用人單位簽訂的勞動合同期限較短,或者在特定項
人力資源管理人事管理的升級,是指在經(jīng)濟(jì)學(xué)與人本思想指導(dǎo)下,通過招聘、甄選、培訓(xùn)、報酬等管理形式對組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運用,滿足組織當(dāng)前及未來發(fā)展的需要,保證組織目標(biāo)實現(xiàn)與成員發(fā)展的大化的一系列活動的總稱。中介服務(wù)是指為交易活動提供咨詢、價格評估、等行為的總稱。中介服務(wù)機(jī)構(gòu)是指介于生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者之間,依法資格專門從事為生產(chǎn)經(jīng)營者和消費者提供服務(wù)的組織?!度嗣窆埠蛧鴦趧雍贤ā范藯l 【
公司名: 上海智慧招勞務(wù)派遣有限公司
聯(lián)系人: 邵明軍
電 話: 15800985717
手 機(jī): 13482357559
微 信: 13482357559
地 址: 上海浦東富特北路500號
郵 編:
網(wǎng) 址: shzhzlwpq1.b2b168.com
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