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精益班組建設之員工管理中的常見問題及解決方法 作為班組長,是不是常常很苦惱,上邊給工作壓力,下邊差強人意,今天分享一些員工管理中的常見問題,期待對諸位有所幫助。 1.怎樣調轉職工主動性: 每天反復不變的工作中必然是枯燥的。做為班組長,能夠常常組織些比賽,并給與適度獎賞來提升職工相互競爭氣氛,調轉職工的工作積極性。 2.讓組員怕我,合理嗎? 做為班組長,較先要搞清楚,讓組員怕你的目地是啥,只不過是想
班組管理需知的六個堅持,班組管理是企業(yè)安全生產的基礎,抓好班組管理就抓好了企業(yè)安全生產的關鍵。 1.堅持"三不三無"規(guī)章制度 要堅持不懈嚴格執(zhí)行班組管理操作規(guī)程,奮力保證"三不傷害"(不損害自身,不損害他人,不被他人損害),**過"三不交通違章"(不交通違章指揮者,不違章行為,不違反勞動紀律)。對工作 中普遍存在的麻木心存僥幸觀念要立即清除;對違背安全操作規(guī)程的習慣性違章和冒險蠻干的個人行為要立即勸
程衛(wèi)峰--六西格瑪黑帶大師 程衛(wèi)峰--六西格瑪黑帶大師擅長領域: 六西格瑪方案設計(DFSS) | TRIZ | 精益六西格瑪 |六西格瑪管理 程衛(wèi)峰--六西格瑪黑帶大師服務特點: 服務咨詢較新項目種類及專長-幫忙消費者解決事實上難點 一、新產品研發(fā)與技術創(chuàng)新 ①DFSS(新產品研發(fā)與流程方案設計)、TRIZ(科技創(chuàng)新解決困難)、QFD;工業(yè)設備、電子元器件新產品開發(fā)業(yè)務流程優(yōu)化、 ②基本參數(shù)方案
企業(yè)導入豐田精益生產方式的注意事項,豐田是實行精益生產方式的公司,也是**成功的公司**。說到豐田精益生產方式,許多公司都懂,也都會推廣,但不一定能領悟真實的豐田精益生產方式,下邊就領著大伙兒來真實的了解豐田汽車精益生產方式。 因為語言、技術、工作經驗等眾多要素,中國公司未能牢牢把握“豐田汽車精益生產方式”的基礎**理念。大野耐一說:“完全清除Muda”是“豐田汽車精益生產方式”的基礎**理念,保
公司名: 深圳市天行健企業(yè)管理顧問有限公司
聯(lián)系人: 陳老師
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地 址: 廣東深圳寶安區(qū)寶安區(qū)新安街道金富來商務大廈
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